LA MINUTE HUMAINE

Catégorie : Use cases

Comment YAGGO s’intègre aux processus de recrutement des entreprises ? À travers ces use cases, nos clients vous expliquent tout.

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Logo Saint Gobain
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Saint-Gobain x YAGGO : accorder l’expérience candidat avec ses valeurs

La relation candidat n’était pas à la hauteur des valeurs et de la culture de Saint-Gobain, YAGGO est venu à la rescousse. Voici comment :

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ADEO x YAGGO : mettre les relations humaines au cœur du parcours de recrutement

ADEO voulait revoir son parcours de candidature pour recruter mieux, plus vite et plus proche de ses valeur. YAGGO a aidé à mettre de l’humain aux bons moments.

Logo Vinci Energies
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YAGGO x Vinci : réussir sa campagne de recrutement de stagiaires

YAGGO a accompagné Vinci Energies pour réussir sa campagne de recrutement de stagiaires grâce à l’expérience candidat.

une rex rexel
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Comment YAGGO vous aide à vous démarquer pour recruter sur un marché tendu

Il était une fois un acteur, expert en distribution B2B, qui avait de plus en plus de mal à recruter. Les équipes de recrutement, attentives aux signaux du marché, sentaient qu’il fallait se démarquer des concurrents par la marque employeur. Du coup, ils ont fait appel à YAGGO.

rex interim
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De 1€ investi à 4€ générés, le ROI de YAGGO dans l’intérim

L’expérience candidat est un enjeu primordial du monde de l’intérim.
Alors pour garder leurs parts de marché et en gagner d’autres, il est capital pour ces entreprises d’investir dans la considération de leurs candidats. Surtout quand les résultats sont aussi probants.

Une Swile
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Swile x YAGGO : la considération à tous les étages

Comment YAGGO aide les candidats non retenus de la licorne française à garder le swile ? Ne bougez pas, on vous explique tout.

REX Credit Agricole YAGGO
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Consulting : comment nous avons aidé le Crédit Agricole NDF à améliorer son expérience candidat

Via une mission de consulting, YAGGO a accompagné le Crédit Agricole Nord de France dans le but de repenser et d’optimiser ses processus de recrutement.

grant thornton
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Recruter des profils pénuriques et spécifiques : la solution de Yaggo pour Grant Thornton

Comment YAGGO aide Grant Thornton à recruter les meilleurs profils pénuriques du monde de l'audit et du conseil financier ? On vous explique tout.

yaggo oui sncf
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Comment OUI.SNCF s’est décidé à répondre à tous ses candidats

Avec 14 millions de visiteurs uniques par mois, OUI.SNCF est le premier site Français d’e-commerce, et de loin. Un statut que le géant vit pourtant sereinement, ayant adopté pour ses équipes un management basé sur de petits groupes autonomes fonctionnant en mode projet.