LA MINUTE HUMAINE - AUTEURS

Inès Plocque
Responsable Marketing
Inès est l'ancienne responsable marketing de YAGGO.
Retourner sur le blog

Articles
Inès Plocque
3
May
2023
Intégrer l'empathie dans sa routine de recrutement est indispensable pour avoir une marque employeur forte et un parcours de recrutement efficace. Alors, comment s'y prend-on ?
Inès Plocque
18
April
2023
En recrutement, on a trop de choses à faire et pas assez de temps. L’externalisation est une solution pour atteindre ses objectifs sans finir en burnout.
Inès Plocque
5
April
2023
Les offres d'alternance ont doublé cette année, les candidats sont plus exigeants et les entreprises doivent offrir une expérience de recrutement transparente et de qualité pour se démarquer.
Inès Plocque
22
March
2023
RGPD, IA et expérience candidat sont des notions stratégiques (et à la mode), mais comment trouver le bon équilibre pour maintenir le bateau du recrutement à flot ?
Inès Plocque
8
March
2023
Et si on vous disait que Chat GPT, votre nouveau stagiaire, était l'opportunité de vous libérer du temps pour repenser votre parcours de recrutement et devenir vraiment stratégique dans l'entreprise ?
Inès Plocque
21
February
2023
Si vous avez des problèmes pour recruter, est-ce que c’est parce que votre marque employeur est toxique ? Une seule façon de le savoir avec ces 11 signes…
Inès Plocque
15
February
2023
Si vous avez des problèmes pour recruter, est-ce que c’est parce que votre marque employeur est toxique ? Une seule façon de le savoir avec ces 11 signes…
Inès Plocque
8
February
2023
Je profite d’être une ex-candidate pour partager mon ressenti avec vous, acteurs du recrutement, sur 4 leviers utilisés pour attirer cette denrée aujourd’hui si précieuse.
Inès Plocque
31
January
2023
La revenge song revient en force en 2023. Ces chansons visent directement les ex, non pas parce que la relation est finie, mais parce qu’ils se sont particulièrement mal comportés. Et si les candidats s'y mettaient ?
%20empathique%20avec%20vos%20candidats.png)







